Une semaine après la validation présidentielle des modalités de recrutement sur titre des Aspirants au métier d’enseignant (AME), le dossier quitte le terrain des principes. Ce vendredi 18 septembre 2026, le Ministre délégué chargé du Budget et de la Fonction publique, Rodrigue S. Chaou, a installé le Comité technique chargé de mettre à jour, de qualifier et de fiabiliser la base de données des AME.
Cette installation découle de l’arrêté n° 035-c/MBFP/DC/SGM/DGFP/DPI/SP/022SGG26, signé le 17 septembre 2026. Elle traduit aussi les orientations données par le Chef de l’État, Romuald Wadagni, lors de l’audience accordée aux partenaires sociaux au Palais de la Marina le vendredi 11 septembre. Le principe avait été acté ce jour-là. Restait à en organiser l’exécution.
Le Ministre Rodrigue Chaou n’a pas laissé de flou sur le calendrier. Le Ministre a fixé un délai impératif pour la remise du rapport du comité, en indiquant à ses membres l’esprit qui doit caractériser le déroulement de leur travail : diligence, écoute et rigueur.
Un comité aux multiples ramifications
Le comité réunit des acteurs venus d’horizons institutionnels différents : l’Agence nationale pour l’emploi (ANPE), l’Agence nationale d’identification des personnes (ANIP), les Directions de la planification, de l’administration et des finances (DPAF) des ministères en charge de l’Éducation, ainsi que les structures compétentes du ministère de l’Économie et des Finances. Cette composition interministérielle donne la mesure de la tâche : fiabiliser une base de données qui concerne des milliers d’enseignants répartis sur tout le territoire.
Derrière cet arrêté et cette installation, une méthode se dessine. Le Gouvernement transforme, étape par étape, un engagement politique en dispositif administratif concret, au bénéfice des enseignants concernés.
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Francis Z. OKOYA
